カテゴリー: 2014年

１．絶対基準 　筆者の知っている方で、ものすごく決断の早い方がいる。その方の決断基準は「気になるか、ならないか」である。「良いか、悪いか」とか「ためになる、ならない」とか「高い、安い」ではない。「気になった」ら、購入する … 続きを読む 【第219号】意思決定の早い人

１．今年もまじめである 　ちょうど新入社員の研修の時期である。あちらこちらで実施されているようだが、タナベ経営でも、３月の下旬から４月の上旬にかけて新入社員の研修を実施している。ここ数年まじめな参加者が増えている印象があ … 続きを読む 【第218号】いまどきの新入社員

１．自信はモチベーションの根源 　筆者自身の経験だけでなく、様々な企業の営業マンの数字の浮き沈みを見ていて感じるのは、やはり自信を持っているか、失っているか、あるいは持てていないかが重要であるということ。筆者が営業マンだ … 続きを読む 【第217号】営業マンと自信

１．売り場は熱い 　３月に入ってからの週末のスーパーはすごい混雑になっている。日用品の買いだめが始まっているからだ。売り場も当然、そのような品揃えになっている。これまでは、使い易いように、小分けされたものが中心だったが、 … 続きを読む 【第216号】増税前夜

１．リスクの定義はできているか 　東日本大震災から３年が経ち、風化についての懸念が広がる中、改めて企業のリスクについて考えてみた。 　リスクというものは、こういった自然災害のほかに、様々なリスクが存在する。経営者を含めた … 続きを読む 【第215号】企業のリスクマネジメント

１．何が変わったのだろうか 　また、複雑な思いが蘇る時期がやってきた。その時、家族と東北にいた人間（筆者も含めて）は、様々な思いでこの日を迎える（筆者は、その後すぐに新潟に来てしまったので、時間は永遠にそこで止まってしま … 続きを読む 【第214号】あれから３年が経つ

１．他人を変えようとしていないか 　「他人は変えられない」のに、無理やり変えようと「圧力」をかける人がいる。「なんで変われないんだ！」それが人間だからである。自分から変わらないとだめなのである。つまり「気づかせる」ことな … 続きを読む 【第213号】上司が目を向ける場所

１．チームとは 　「チームプレーが大事」「組織力が重要」と言われるが、そもそもチームとは何なのだろうか。チームとしての定義はいろいろとあるが、まずは「チームミッション（目的）が共有されている」ということがあるだろう。ここ … 続きを読む 【第212号】チームの定義

１．評価項目ごとの評価 　ここ数ヶ月で新たに人事考課制度を構築した会社で、本番稼動となったところが数社あり、そこで改めて人事考課の難しさを痛感した。 　まずは、人事考課表の評価項目ごとの評価の難しさである。やはり人物全体 … 続きを読む 【第211号】人事考課の難しさ

１．言葉の定義とは 　言葉遣いの汚い（乱暴）な人と、綺麗（丁寧）な人がいる。言葉が「凶器」になることを知っていれば、「汚い・乱暴」な言葉は選ばないはずである。それが、相手を深く傷つけることを知っているからである。どんな理 … 続きを読む 【第210号】汚い言葉と綺麗な言葉